GTPC Ltd Recruitment 2025 ભરતી માટે સામાન્ય માહિતી
ગુજરાત ટાઉન પ્લાનિંગ કન્સલ્ટન્સી લિમિટેડ દ્વારા GTPC Ltd Recruitment 2025 માં આસિસ્ટન્ટ મેનેજર (એડમિન), ડેપ્યુટી એકાઉન્ટન્ટ અને આઇટી એન્જિનિયર/સિસ્ટમ એન્જિનિયરની જગ્યા માટે કરાર આધારિત નીચેની જગ્યાઓ માટે અરજીઓ મંગાવવામાં આવે છે.
Gujarat Town Planning Consultancy Recruitment (GTPC Ltd Recruitment 2025) નોકરીની શોધ કરી રહેલા ઉમેદવારો માટે ગુજરાત ટાઉન પ્લાનિંગ કન્સલ્ટન્સી લિમિટેડ દ્વારા કેટલાક મહત્વના કરાર આધારિત પદો ની ખાલી જગ્યા માટે ભરતીની જાહેરાત બહાર પાડવામાં આવી છે. આ જાહેરાતમાં વિવિધ પદોની ખાલી પડેલ જગ્યાં માટે ઉમેદવારો પાસેથી અરજીઓ માંગવામાં આવી છે. આ જગ્યા નો કરારમાં સમયગાળો સ્પષ્ટ તો નથી, પરંતુ શરતો મુજબ અરજીઓ ઓનલાઈન તેમજ હાર્ડ કોપી બંને અરજીઓ સબમિટ કરવી ફરજિયાત છે, જેથી રસ ધરાવતા ઉમેદવારોએ માહિતીની સંપૂર્ણ તૈયારી સાથે અરજી કરવાની ઉમેદવારો ને ભલામણ કરવામાં આવે છે. આ જાહેરાત ની સંપૂર્ણ વિગતો સરળ અને સ્પષ્ટ ભાષામાં આપવામાં આવી છે જેથી તમને એક જ જગ્યાએ તમામ જરૂરી માહિતી મળી જાય.
૧. જાહેરાત માટે અરજી ફોર્મ અને જરૂરી લાયકાત, અનુભવ અને વય મર્યાદાની વિગતો માટે, કૃપા કરીને https://gipel org વેબ સાઈડ તપાસો.
૨ આ ભરતી માટે અરજી ફોર્મ યોગ્ય રીતે ભરેલું હોવું જોઈએ અને તારીખ ૧૫/૧૨/૨૦૨૫ સુધીમાં પોસ્ટ/કુરિયર દ્વારા જ સબમિટ કરવાની રહેશે.
૩ ભરતી અંગેનો તમામ અંતિમ નિર્ણય GTPCL પાસે રહેશે
ગુજરાત ટાઉન પ્લાનિંગ કન્સલ્ટન્સી લિમિટેડ, (GTPC Ltd Recruitment 2025) માં કરાર આધારિત નીચેની ખાલી જગ્યાઓ માટે અરજીઓ મંગાવે છે. અને આ ખાલી જગ્યાઓ પર અરજદાર અરજી સબમિટ કરવાની છેલ્લી તારીખ ૧૫/૧૨/૨૦૨૫ છે, જેના માટે એડ્રેસ છે.ત્રીજા માળે, “રિવરફ્રન્ટ હાઉસ”, પૂજ્ય પ્રમુખ સ્વામી માર્ગ, (રિવર ફ્રન્ટ રોડ વેસ્ટ), અમદાવાદ ૩૮૦૦૦૯. આ એડ્રેસ ઉપર દરેક જગ્યા માટે પાત્રતા માપદંડ અને ભરતી સંબંધિત મહત્વપૂર્ણ માહિતી નીચે મુજબ આપવામાં આવી જે દરેક ઉમેદવારે ધ્યાન થી વાંચવી.
SSSU Veraval Bharti 2025
ભરતી માટે ખાલી જગ્યા ની માહિતી
ખાલી જગ્યા નું નામ ખાલી જગ્યાઓ
આ ભરતીની (GTPC Ltd Recruitment 2025) માં જાહેરાત સહાયક મેનેજર (એડમિન), નાયબ એકાઉન્ટન્ટ અને આઇટી એન્જિનિયર/સિસ્ટમ એન્જિનિયર જેવી વિવિધ પોસ્ટ ભરવા માટે ભરતીની જાહેરાત આપવામાં આવી છે. તો દરેક ઉમેદવારો પાસેથી પદ માટે પગાર, લાયકાત અને અનુભવની ચોકકસ વિગતો નીચે આપી છે, જેથી ઉમેદવાર પોતાની યોગ્યતા પ્રમાણે અરજી કરી શકે.
1.આ ખાલી પડેલ જગ્યા આસિસ્ટન્ટ મેનેજર (એડમિન) – ૦૧ છે.
2. આ ખાલી પડેલ જગ્યા ડેપ્યુટી એકાઉન્ટન્ટ (એડમિન) – ૦૧ છે.
3. આ ખાલી પડેલ જગ્યા આઇટી એન્જિનિયર/સપોર્ટ એન્જિનિયર (એડમિન) – ૦૧ છે.
ખાલી જગ્યા માટે પગાર ધોરણ
1. આસિસ્ટન્ટ મેનેજર માટે દર માસે ૪૦,૦૦૦/- થી ૪૫,૦૦૦/- પ્રતિ માસ આપવામાં આવશે.
2.ડેપ્યુટી એકાઉન્ટન્ટ માટે દર માસે ૩૦,૦૦૦/- થી ૩૫,૦૦૦/- પ્રતિ માસ આપવામાં આવશે.
3.આઇટી/સપોર્ટ એન્જિનિયર માટે દર માસે ૩૦,૦૦૦/- થી ૩૫,૦૦૦/- પ્રતિ માસ આપવામાં આવશે
નોંધ :- ઉપરોક્ત તમામ ખાલી જગ્યાઓ પર થતી ભરવા પત્ર જગ્યામાં આ પગાર કરાર આધારિત હોઈ શકે છે અને અન્ય કોઈ ભથ્થા/લોન/ગાડીઓ વગેરેની સુવિધા સૂચિત કરવામાં આવી નથી.
ખાલી જગ્યા માટે ઉંમર
ઉમેદવારી ની (GTPC Ltd Recruitment 2025) ઉંમર જાહેરાત માં દર્શાવ્યા મુજબ તારીખ :- ૨૯/૧૧/૨૦૨૫ ના રોજ ૩૫ વર્ષ થી વધુ ના હોય તેવા તમામ ઉમેદવારો અરજી કરી શકે છે.
રિઝર્વ કેટેગરીના ઉમેદવારોને આ ભરતીમાં ઉમર મર્યાદામાં છૂટ મળવાપાત્ર રહેશે નહિ તેની દરેક ઉમેદવારોએ નોંધ લેવાની રહેશે.
ખાલી જગ્યા માટે લાયકાત
1. આસિસ્ટન્ટ મેનેજર માટે યુજીસી માન્ય યુનિવર્સિટીમાંથી બિઝનેસ એડમિનિસ્ટ્રેશનમાં માસ્ટર ડિગ્રી અથવા સમકક્ષ ડિગ્રી. પ્રાપ્ત કરેલ હોવી જોઈએ
2.ડેપ્યુટી એકાઉન્ટન્ટ માટે ઉમેદવાર પાસે યુજીસી માન્ય યુનિવર્સિટીમાંથી વાણિજ્યમાં સ્નાતક અથવા માસ્ટર ડિગ્રી પ્રાપ્ત કરેલ હોવી જોઈએ.
3.આઇટી/સપોર્ટ એન્જિનિયર માટે કમ્પ્યુટર સાયન્સમાં બી-ટેક લાયકાત ઉમેદવાર ધરાવતો હોવો જોઈએ.
ખાલી જગ્યા માટે જરૂરી અનુભવ
જાહેરાતમાં દર્શાવ્યા મુજબ અરજી કરનાર ઉમેદવારનું અનુભવનું તારીખ ૨૯/૧૧/૨૦૨૫ ના રોજ પાંચ વર્ષ કે તેથી વધુ હોવો જોઈએ.
1. આસિસ્ટન્ટ મેનેજર માટે ખાનગી ક્ષેત્રમાં અથવા જાહેર ક્ષેત્રમાં વહીવટી અને સ્થાપના સંબંધિત કામોમાં ઓછામાં ઓછો 05 વર્ષનો સાબિત અનુભવ.
2. ડેપ્યુટી એકાઉન્ટન્ટ માટે માસ્ટર ડિગ્રી ધારક માટે ઓછામાં ઓછો 03 વર્ષનો સાબિત અનુભવ અથવા બેચલર ડિગ્રી ધારક માટે એકાઉન્ટ સંબંધિત બાબતોમાં 05 વર્ષનો સાબિત અનુભવ.
3. આઇટી/સપોર્ટ એન્જિનિયર માટે ખાનગી અથવા જાહેર ક્ષેત્રમાં આઇટી સંબંધિત કાર્યોમાં ઓછામાં ઓછો 03 વર્ષનો સાબિત
મહત્વની તારીખ
આ ખાલી પડેલી જગ્યા ની (GTPC Ltd Recruitment 2025) ભરતી કરવા માટે જાહેરાત તારીખ 29 નવેમ્બર 2025 રોજ પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવી છે. અને આ જાહેરાતમાં ઉમેદવારને અરજી કરવાની છેલ્લી તારીખ 15 ડિસેમ્બર, 2025 આપવામાં આવેલી છે. જેની અરજી ઉમેદવારોએ હાર્ડ કોપી અને ઓનલાઇન બંને અરજી આ તારીખ સુધી પહોંચેલી હોવી જોઈએ (હાર્ડ કોપી કુરિયર/પોસ્ટ દ્વારા 15/12/2025 રાત્રિ 6:00 વાગ્યા સુધી Gujarat Town Planning Consultancy Limited ના ઠરાવવામાં સરનામે પહોંચવી જરૂરી છે). ઉંમરના ગણતરી અને અનુભવની ગણતરી જાહેરાતમાં દર્શાવેલી તારીખ 29/11/2025 અથવા અધિકારા પ્રમાણે આપવામાં આવેલી સ્થિતિ મુજબ કરવામાં આવી છે, તેથી જાહેરાતમાં આપેલ વિગતો ઉમેદવારોએ પોતાની ઉંમર અને અનુભવનું પ્રમાણપત્ર તપાસી અરજી કરવાની રહેશે.
જરૂરી દસ્તાવેજો
ઉમેદવારોએ (GTPC Ltd Recruitment 2025) માં અરજી સાથે નીચેની દસ્તાવેજોની સ્વ-પ્રમાણિત નકલ જોડી હોવી જોઈએ:
રિઝ્યુમે/સીવી,
જન્મ તારીખનો પુરાવો (બર્થ સર્ટિફિકેટ/શાળા છોડાનું પ્રમાણપત્ર/પાસપોર્ટ),
આધાર કાર્ડ અને PAN કાર્ડની નકલ,
શૈક્ષણિક પ્રમાણપત્રો અને માર્કશીટની નકલ,
અગાઉની નોકરીના અનુભવ પત્રો
રંગીન પાસપોર્ટ સાઇઝ ફોટોગ્રાફની 2 નકલ.
ઉમેદવારોએ ઉપર (GTPC Ltd Recruitment 2025) ના તમામ દસ્તાવેજો સચોટ અને લાયકાત અનુસાર તૈયાર રાખવા જરૂરી છે કારણ કે હાર્ડ કોપી અને ઑનલાઇન માહિતી બંને હોવી જોઈએ.
અરજી પ્રક્રિયા
ઉમેદવારોએ ખાલી પડેલી (GTPC Ltd Recruitment 2025) જગ્યા ઉપર અરજી કેવી રીતે કરવી તેની તમામ માહિતી અહીં આપવામાં આવી છે તે તમામ ધ્યાનથી વાંચી સ્ટેપ બાય સ્ટેપ ફોલો કરે
રસ ધરાવતા અને લાયક ઉમેદવારોએ નીચેના બંને પગલાં પૂર્ણ કરવા આવશ્યક છે:
૧. ઓનલાઈન ફોર્મ સબમિશન
ઓનલાઈન અરજી ફોર્મ ભરો: ઓનલાઈન ફોર્મ લિંક
૨. હાર્ડ કોપી સબમિશન
જોડાયેલ ફોર્મેટ મુજબ અરજી ફોર્મ યોગ્ય રીતે ભરો.
નીચેના દસ્તાવેજોની સ્વ-પ્રમાણિત નકલો જોડો.
રેઝ્યૂમે/સીવીની નકલ
જન્મ તારીખનો પુરાવો (જન્મ પ્રમાણપત્ર/શાળા છોડવાનું પ્રમાણપત્ર/પાસપોર્ટ વગેરે)
આધાર કાર્ડ અને પાન કાર્ડની નકલ
શૈક્ષણિક લાયકાતનો પુરાવો (બધા શૈક્ષણિક પ્રમાણપત્રો અને માર્કશીટ)
અગાઉના બધા રોજગારોના અનુભવ પ્રમાણપત્રો
જો લાગુ પડતું હોય તો સંબંધિત વ્યાવસાયિક સંસ્થા સાથે નોંધણીનું માન્ય પ્રમાણપત્ર
આ ભરતી (GTPC Ltd Recruitment 2025) માટે અરજીઓ બે રીતે સબમિટ કરવાની અનિવાર્ય શરત છે: પહેલા ઓનલાઇન અરજી ફોર્મ ભરવું અને ત્યારબાદ તેને પ્રિન્ટ કરીને જરૂરી દસ્તાવેજો સાથે હાર્ડ કોપી કુરિયર/પોસ્ટ દ્વારા નીચેના સરનામે મોકલવું મહત્વપૂર્ણ છે:
મેનેજિંગ ડિરેક્ટર, ગુજરાત ટાઉન પ્લાનિંગ કન્સલ્ટન્સી લિમિટેડ, ત્રીજો માળ, “રિવરફ્રન્ટ હાઉસ”, પૂજ્ય પ્રમુખ સ્વામી માર્ગ (રિવર ફ્રન્ટ રોડ – પશ્ચિમ), અમદાવાદ – 380009.
ઓનલાઈન ફોર્મની લિંક અને વધુ વિગત માટે ઉમેદવારોએ વેબસાઇટ https://gtpcl.org અને સંબંધી ઇમેઇલ gtpclgujarat@gmail.com નો ઉપયોગ કરી શકે છે. હાર્ડ કોપી માત્ર કુરિયર/પોસ્ટ દ્વારા જ સ્વીકારવામાં આવશે અન્ય માધ્યમોને માન્યતા આપવામાં આવશે નહીં.
અરજી કરવા માટેની લિંક:
| ઓફિશિયલ નોટિફિકેશન માટે | અહીં ક્લિક કરો |
| અમારા what’s up ગ્રુપ માં જોઈન્ટ થવા માટે | અહીં ક્લિક કરો |
નોંધ: આ માહિતી (GTPC Ltd Recruitment 2025) ગુજરાત ટાઉન પ્લાનિંગ કન્સલ્ટન્સીની સત્તાવાર જાહેરાતના આધારે આપવામાં આવી છે. અરજી કરતા પહેલા સત્તાવાર વેબસાઇટ પર વિગતો ચોક્કસ ચકાસી લો.
ઉમેદવાર માટેની નોંધ
૧. ઓનલાઈન અરજી અને હાર્ડ કોપી બંને સબમિટ કરવા ફરજિયાત છે. બંનેમાંથી કોઈ એક પૂર્ણ કરવામાં નિષ્ફળતા અરજીને અસ્વીકાર કરશે.
૨. અરજીની હાર્ડ કોપી ફક્ત પોસ્ટ અથવા કુરિયર દ્વારા જ મોકલવાની રહેશે. અન્ય કોઈપણ માધ્યમથી સબમિટ કરાયેલી અરજીઓ સ્વીકારવામાં આવશે નહીં.
૩. ઓનલાઈન અરજીમાં આપેલી વિગતો અને હાર્ડ કોપીને અંતિમ ગણવામાં આવશે, અને ત્યારબાદ તેમાં કોઈ ફેરફાર કરવાની પરવાનગી આપવામાં આવશે નહીં.
૪. ઓનલાઈન અને હાર્ડ કોપી અરજીઓમાં આપેલી માહિતી સમાન હોવી જોઈએ. કોઈપણ વિસંગતતા અરજીને અસ્વીકાર કરવામાં પરિણમી શકે છે.
૫. અધૂરી, ખોટી માહિતી ધરાવતી અથવા જરૂરી દસ્તાવેજોનો અભાવ ધરાવતી અરજીઓ ધ્યાનમાં લેવામાં આવશે નહીં.
૬. નિર્ધારિત સમયમર્યાદા પછી મળેલી અરજીઓ કોઈપણ સૂચના વિના નકારવામાં આવશે.
ઉમેદવારો માટે સામાન્ય સૂચનાઓ:
૧. હાલમાં કેન્દ્ર/રાજ્ય સરકાર/પીએસયુમાં કાર્યરત ઉમેદવારોએ યોગ્ય માધ્યમથી અરજી સબમિટ કરવી જોઈએ. તેમણે તેમના નોકરીદાતા પાસેથી ‘નો ઓબ્જેક્શન સર્ટિફિકેટ’ રજૂ કરવું આવશ્યક છે.
૨ દસ્તાવેજોની ચકાસણી વિના શોર્ટલિસ્ટિંગ કામચલાઉ રહેશે. ઉમેદવાર પસંદગી પ્રક્રિયા માટે રિપોર્ટ કરે ત્યારે (જો શોર્ટલિસ્ટ કરવામાં આવે તો) ઉમેદવારીપત્ર મૂળ દસ્તાવેજો સાથે તમામ વિગતો/દસ્તાવેજોની ચકાસણીને આધીન રહેશે.
૩. વ્યક્તિગત પદ માટે જો ઉમેદવાર યોગ્યતા માપદંડો (ઉંમર, શૈક્ષણિક લાયકાત, કાર્ય અનુભવ, વગેરે) પૂર્ણ કરતો નથી, તો તેને ઇન્ટરવ્યૂ માટે બોલાવવામાં આવશે નહીં. આ વાત ઉમેદવારોને ફોન/સંદેશ/ઈમેલ દ્વારા જાણ કરવામાં આવશે.
૪. ઉમેદવારીની ચકાસણી કર્યા પછી, જો જરૂરી હોય તો, GTPCL લેખિત પાત્રતા કસોટીનું આયોજન કરી શકે છે અને ત્યારબાદ લાયક ઉમેદવારોને ઇન્ટરવ્યુ માટે હાજર રહેવા માટે કહેવામાં આવશે.
૫. જો કોઈ ઉમેદવારને પસંદગી પ્રક્રિયા માટે બોલાવવામાં આવે અને તે યોગ્યતા માપદંડો (ઉંમર, શૈક્ષણિક લાયકાત, કાર્ય અનુભવ, વગેરે) પૂર્ણ ન કરે તો તેને ગેરલાયક ઠેરવવામાં આવશે.
૬. GTPCL (GTPC Ltd Recruitment 2025) કંપનીની જરૂરિયાતો અનુસાર યોગ્ય જણાતા ઉમેદવારોને કોઈપણ યોગ્ય નોકરી/ભૂમિકા/પ્રોફાઇલ ઓફર કરવાનો અંતિમ નિર્ણય લેવાનો અધિકાર અનામત રાખે છે.
૭. અરજી ફોર્મમાં આપેલી બધી વિગતો અંતિમ ગણવામાં આવશે અને ત્યારબાદ તેમાં કોઈ ફેરફાર કરવામાં આવશે નહીં.
૮. GTPC Ltd Recruitment 2025 માં ખોટી કે ખોટી માહિતી આપવાથી ગેરલાયક ઠેરવવામાં આવશે અને આવી માહિતીથી ઉદ્ભવતા કોઈપણ પરિણામો માટે GTPCL જવાબદાર રહેશે નહીં.
૯. GTPCL કોઈપણ સમયે કોઈપણ સૂચના વિના ભરતી પ્રક્રિયા રદ કરવાનો અધિકાર અનામત રાખે છે.